一方面，我的父母习惯一直支持我，我们的关系很好。但在我刚开始创业的时候，这对他们来说非常困难。我的母亲是一名教师，曾担任部门主管；我的父亲在卡玛斯工厂工作了近40年，从一名普通工程师成长为一名高级专家。我一直学习很好，以优异的成绩毕业，所以我的父母对我寄予了一定的期望。我本来可以留在大学任教，但他们却让我去州政府任职。结构，还有其他类似的路径。因此，在最初的几年里，他们只看到了一条没有出路的道路：大量的工作，几乎没有结果或前景，持续不断的激烈竞争，甚至到了父亲给我发适合我所受教育的职位空缺的地步，尽管那时我已经在发展自己的事业了。我毕业于政治学系，专业是政治管理和公共关系。我的父母非常希望我能从事自己的专业工作。
当然，当时我很不安，但我内心坚信我需要更加努力，我会向所有人证明一切。事情就这样发生了。当第一批结果出现时，亲朋好友的所有疑虑都消失了，我能够证明一切都没有白费，最初2-3年的努力是必要的。
有启动资金吗？
根本就没有什么启动资金。我需要想出一个无需资金就 菲律宾电报数据 能开始的方法。这一切的起点甚至不是运动服生产车间，而是销售 T 恤的普通登陆页面。他们为我们创建了登陆页面，仅花费 5,000 卢布。
我们一点一点地把赚到的钱都用来做广告和促销。我们只使用营运资金开展工作：客户向我们支付了预付款，我们为此提供担保。当我们接到或多或少较大的订单时，我们都会进行计算，其中包括购买用于制造订单的额外设备。但即使在这种模式下，对我们来说最重要的因素仍然是产品的质量。
寻找第一批员工的地方
我们利用以下 3 种工具找到了第一批员工：
“阿维托”。
口口相传。
我们没有寻找员工的经验，所以第一批员工来自其他人。我们通过所租用车间的领班找到了前 2-3 名女裁缝，并且在很长一段时间内，招聘过程正是通过女裁缝进行的：通过同事、朋友、邻居。当需要吸引办公室员工时，我们与 Avito 合作。
随着我们积累了经验，我们了解到有可供雇佣的外包服务，并且我们使用了它们。我们与人力资源部门专门合作，他们以合理的价格为我们寻找人员，并且我们仅在填补某个空缺或找到一定数量的候选人时才向他们支付费用。