Page 1 of 1

Начните с элемента неожиданности

Posted: Sat Feb 01, 2025 3:42 am
by sadiksojib35
Имеет смысл упомянуть, почему вас интересует должность, на которую вы претендуете. Но для менеджеров по найму это просто еще один скучный раздел сопроводительного письма. Расскажите им, почему вы рады работать в этой компании, и вы полностью их поразите.

Например, если я претендую на должность писателя контента, я могу сказать: «Я рад работать в [название компании], потому что я увлечен написанием контента, и я думаю, что мои навыки и опыт будут хорошо соответствовать».

Конечно, я выразил свою страсть к работе, но я ничего не сделал, чтобы объяснить, почему компания именно соответствует моим интересам. Поэтому вместо этого я хочу подчеркнуть, как моя экспертиза соотносится с целями компании.

Пример
«Когда я узнал, что [название компании] набирает сотрудников, я понял, что должен подать заявку. Я рад найти компанию, где я смогу использовать свой опыт в написании контента для генерации органического трафика. Я изучил отзывы бывших и нынешних сотрудников на Glassdoors, и ваша организационная культура — это то, в что я могу легко вписаться».

Почему это работает
Работодатели хотят нанимать людей, которые с э база данных telegram индии нтузиазмом работают на них. Мне нравится, как кандидат показывает, что ценит организационную культуру, доказывая, что дело не только в деньгах — он искренне заинтересован в компании.

как начать сопроводительное письмо пример, начните с сюрприза

Представьте, что вам приходится просматривать сотню сопроводительных писем в день, и каждое из них начинается с одной и той же банальной фразы: «Я пишу, чтобы выразить заинтересованность в…»