我们的团队节如何体现我们的价值观

[shukla7789]

在 SiteGround，有些人在办公室工作，有些人在家工作，有些人则在办公室和家之间交替工作。我们是一支远程友好型团队，但并非完全分散。这是我们的有趣之处之一。

我们的团队有 500 多名员工，分布在四个办公地点和世界各地。我们通常通过 Slack、Hangouts 和 Zoom 进行交流，但每年一次，我们会尝试让所有人聚在一起参加为期两天的 SiteGround 团队节。这是我们建立纽带的特殊方式，这种纽带在活动结束后会持续很长时间，并直接有助于让我们成为一支更好、更强大、更高效的团队。

与前 两届一样，我们的第三届 SiteGround 团队节 巴林 whatsapp 数据 也庆祝了让我们团结在一起的事物。自 2004 年成立以来，我们的公司文化一直受到相同核心价值观的影响。

无论我们的团队分布多么分散，这些价值观仍然是让我们的团队更加紧密的无形纽带。这些价值观包括工艺、关怀、同理心、相互支持和一路享受乐趣。 我们的团队以这些价值观为生，但我们也在工作中践行这些价值观。我们正在打造我们所信奉的服务，改善客户制作和发展网站的体验。我们知道分享技能和知识、做自己喜欢的事以及在工作中感到快乐具有真正的价值。而这一切都始于我们自己的员工。


? 分享就是关爱
我们热衷于通过分享我们对网络托管的了解来帮助客户，同样，我们也鼓励彼此分享技能和知识，即使只是关于我们的爱好！每年，我们的团队节日议程都充满了由团队成员设计和领导的研讨会。今年，我们的一位项目经理 Iskra 教授了一个自制化妆品研讨会，她长期以来一直制作自己的天然化妆品。在我们的精酿啤酒研讨会上，我们的软件开发团队负责人 Mihail 与团队一起酿造了自己的精酿啤酒配方。我们还与我们的附属团队负责人 Raya 一起学习建造鸟舍，同时通过一些定制徽章来支持国家鸟类协会，这些徽章展示了今年节日举办地的本土鸟类。

? 工艺与创造力
我们始终致力于在所做的每件事中体现工匠精神。与构建和优化我们自己的托管工具类似，我们自己从头开始设计和建造了整个节日场地、活动空间和舞台！我们还在节日期间开设了各种工艺站，例如扎染和松果雕塑制作。我们还有自己定制的临时纹身套装，以便每个人都可以混合搭配并释放他们的创造力。
致力于工作与生活的平衡
我们坚信，当你感觉最好时，你的工作就会做得最好，所以我们鼓励所有团队成员全年少坐、多运动、过上更积极的生活。在我们的团队节日前几个月，我们组织了所谓的 GetFit 挑战赛。这是一项全公司范围的计划，旨在让人们以四人为一组，承诺在一个月内至少参加一项活动。今年，我们有超过 30 个团队参加。他们一起跑步和骑自行车总共 19800 公里，完成了 1087 次锻炼 - 所有这些都是在一个月内完成的！为了保持势头，我们在每个节日当天都以团队成员领导的瑜伽和训练课程开始，并在现场举办了几场比赛，如网球、足球甚至彩弹射击。在进入晚间庆祝活动之前，我们为在 SiteGround GetFit 挑战赛中取得最令人印象深刻成绩的团队举行了颁奖典礼。